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La règle des 3 tiers : 1/3 pour l'entreprise; 1/3 pour les actionnaires, 1/3 pour les salariés
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Google repose sur un modèle économique, organisationnel, culturel et managérial innovant. Nous vous demandons de : 1°) Caractériser le modèle organisationnel à partir des théories de Garreth Morgan...
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Biographie de Nick Vujicic
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Objectifs pédagogiques du cas : - Comprendre les spécificités et l'opérationnalité de l'approche système. - Découvrir l'originalité de l'analyse " clinique " des organisations. Présentation du...
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Objectifs pédagogiques du cas : - Comprendre les spécificités et l'opérationnalité de l'approche système. - Découvrir l'originalité de l'analyse " clinique " des organisations. Présentation du...
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Depuis la publication du livre d'Isaac Getz (Liberté & Cie Co- écrit avec Brian M. Carney), présentant diverses entreprises ayant mis en place un type de management alternatif, le concept...
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Bernard Loiseau est un grand chef de cuisine à la recherche permanente de la perfection gastronomique. Cette quête de l'excellence, entraine, chez lui, une tension permanente. Pour atteindre et...
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Offert par Xerfi Economie
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Quand Sébastien découvre la note donnée par son capitaine sur ses loyaux services, 1,5 sur 5, il n'en peut plus... Il avait tout fait pourtant pour répondre aux exigences démesurées de son capitaine...
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Jérôme Kerviel, ancien trader accusé d’avoir causé un déficit de 4,9 milliards d’euros à la Société Générale, a vu ses actions encouragées par une hiérarchie valorisant les risques excessifs. Bien que condamné, il a entrepris un chemin de rédemption et milite désormais pour la transparence financière. Des témoignages suggèrent que la banque aurait dissimulé d’autres pertes sous couvert de cette affaire. Kerviel continue de demander la révision de son procès pour une reconnaissance des responsabilités partagées. Cette histoire illustre les dérives du management et l’importance d’un leadership éthique.
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La presse nous apprend que le nombre de chômeurs d'ici la fin de l'année 2009 pourrait s'accroître de 800 000 personnes. Il ne se passe un jour sans que soit annoncé des fermetures d'usines ou des...
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Objectifs pédagogiques : - Mettre en évidence l'impact de la dimension organisationnelle sur le comportement des acteurs. - Développer une lecture systémique des dysfonctionnements. - Appliquer...
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Dans un marché arrivé à maturité, les marges ont tendance à diminuer. Cette réduction des marges s'accompagne généralement d'une chasse aux coûts pour tenter de les préserver. La démarche...
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Il serait prétentieux de positionner le management comme une science tant les doctrines qui ont été développées au cours de l'histoire ont suscité de si nombreuses controverses. Il serait plus juste...
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